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新南威尔士大学被指控学术不端要承认吗?

作者:海马 发布时间:2022-12-14 10:57

新南威尔士大学被指控学术不端要承认吗?老师可以简单介绍一下吗?

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不要承认,千万不要想着只要自己认错态度好就会获得老师的同情。国外的院校是不讲这些情谊的,如果你承认了,你将完全丧失主动权,而且连申诉的机会都不会有,而且,你将会面临非常严重的处罚,而且很有可能被开除。以下是关于当你被指控在大学有不当行为时应如何处理的一般建议。这些建议很笼统,足以涵盖大多数指控,包括未达到正式 "学术不端行为 "水平的学术不端行为,也包括学术不端行为。对于轻微的事情,这个建议可以简化,程序也不那么正式,所以你应该根据事情的严重程度进行调整。
新南威尔士大学被指控学术不端要承认吗

一、保持冷静,不要先发制人

许多关于不当行为指控的问题都是以恐慌的语气写的,询问提问者应该如何在指控的一开始就 "证明自己的清白"。这些问题往往是在指控刚提出时发布的,而且提问者往往甚至不熟悉指控的具体细节。尽管信息有限,提问者往往希望立即采取行动,就他们猜测的指控细节或与此事有关的证据 "证明自己的清白"。

所有这些都是错误的做法。如果你被指控做错事,首先要做的是保持冷静,提醒自己有一个处理不当行为指控的程序。公立大学在处理不当行为指控时要遵守适当的程序要求,因此他们被要求按照 "在证明有罪之前,你是无罪的 "原则来运作。他们还被要求向你提供针对你的投诉的书面细节,具体说明你被指控做了什么,他们还必须告诉你针对你的证据。(收集这些证据可能是一个持续的过程,因此,无论如何,在指控开始时,这些证据可能并不全部存在)。在这个过程的开始,你没有义务证明任何东西。在正式程序中获得这些信息之前,猜测你被指控做了什么,或指控的证据是什么,都是没有意义的。任何符合正当程序要求的不当行为程序都会向你提供一份关于对你的指控的书面声明,并向你展示支持该指控的证据。

二、阅读规则,了解规则,并遵循程序

当你被指控有不当行为时,你需要阅读大学关于你被指控的不当行为类型的规则,以及处理这一问题的程序。尽可能地熟悉这些规则对你来说是有利的,这样你就知道你在这些规则下的权利和义务。阅读所有与你所参与的程序有关的大学政策,并确定向你提供针对你的指控的要求,以及你有机会回应指控的相关要点。

三、以专业和礼貌的态度对待该事项的审查者

对于任何类型的正式不当行为事项,大学将有一名或多名工作人员担任该事项的审查员。这包括调查该事项,从证据中发现事实,并作出决定。根据事情的严重性,对于涉嫌学术不端行为的案件,这可能是你所在部门的一名学者(例如,系主任或其他一些高级人员),也可能是你以前从未见过的一名学者,或者可能是大学某个行政部门的另一名工作人员。

你应该以专业和礼貌的态度与审查者打交道,并记住他们的工作是调查此事并做出决定。记住,指控不是由审查员提出的,所以除非他们以特别不合理或有偏见的方式行事,否则没有理由对他们感到不满。如果评审员是你认识的学者(例如,你的一个讲师),那么你需要允许他们在这个过程中保持距离。

正当程序的要求通常要求该事项的审查者不偏不倚。如果审查员以不合理的敌对方式与你接触,或显示出其他偏见的迹象,你应该以书面形式记录下来(包括所有相关细节),你可能会被分配到另一个审查员。与审查员争论没有什么价值——如果你认为他们有偏见,那么你应该记录下你的理由并要求换一个审查员。

四、在被要求提供证据之前不要提供证据

在处理不当行为的诉讼时,一个常见的错误是,被指控的一方在确切知道他们被指控的内容之前,就急于通过向审查员提供信息和证据来阻止指控的发生。这通常是由于惊慌失措,以及认为只要你立即解释,就可以将程序 "扼杀在摇篮里 "的观点(通常是被误导的)而发生的。如上所述,适当的程序(和大学规则)通常使你有权得到一份书面声明,列出对你的指控的细节,以及该指控的证据。在严重到需要进行正式程序的事项中,始终确保你不提供任何声明或证据,除非并直到你得到这份声明。提供给你的声明应明确说明你被指控做错了什么,以及支持这一指控的证据。如果你仍然不清楚你被指控的内容,请寻求澄清。

在事情的开始阶段(例如,在首次提出指控时),在您获得投诉的全部细节之前,您可能被 "邀请 "去与审查员交谈,这种情况并不罕见。如果你愿意,可以利用这个机会了解有关投诉的信息,并了解处理投诉的过程。但是,如果您被要求在收到书面投诉声明之前提供声明或证据(包括只是 "聊一聊"),您应该拒绝,并告诉相关官员,您将在收到针对您的投诉声明后作出回应。如果您在收到该声明之前被传唤参加会议或听证会,您应该拒绝参加,或者如果您决定参加,您应该集中精力获取有关投诉的信息。如果您被要求提供您对事件的看法或证据,请不要提供任何信息,只需说明您将在有机会审查针对您的书面投诉声明后作出回应。(此外,如果他们给你这个声明,不要在会议上同时回应;至少需要一两天时间来审查和思考这个问题)。

如果你的大学要么不向你提供对你的指控的书面声明,要么希望你在这之前提供诉状或证据,你一般应该拒绝,并通知大学你期待合法的正当程序。如果你已经阅读了大学的规则,那么你也应该能够引用规则中使你有权获得这些信息的部分。

五、如果你被错误指控,使用正当程序保护来保护自己

如果你被指控做了一些你没有做过的事情,那么你要对投诉作出回应,在其中列出你自己对当前问题的看法以及你自己与该问题有关的证据。细节将取决于你的案件的具体内容。虽然大学的纪律处分程序没有法律程序那么正式,但同样的一般建议适用。你将希望给出一份清晰和详细的书面答复,包括你能收集到的对你有利的最有力的证据。这可能包括其他证人的陈述、电子邮件或其他文件证据,等等。尽量以清晰和有条理的方式设定你的回应,使你的证据清晰,并避免重复,除非有必要强调重要的事实。一般来说,以书面形式提供证据是个好主意(至少在一审中),以确保其准确和清晰。

大学纪律程序通常使用 "概率平衡 "或 "优势证据 "标准进行事实调查,因此,尽管投诉人有一定的举证责任,但通常没有必要让投诉人 "排除合理怀疑 "地证明其案件。在大多数情况下,事情的结果将取决于投诉人和被投诉人所作主张的证据力度。在一些大学的纪律处分程序中,您可能还希望对审查人员进行审查,以确保他们以客观和公正的方式行事。如果您有理由相信审查者对您有偏见,您应确保收集相关证据,并记录您受到偏见对待的情况。

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