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最新澳洲高薪职业榜单出炉!这个工作年薪$12万,岗位空缺率竟超73%!

作者: 发布时间:2020-02-18 22:16

找到一份薪资高环境好的理想工作

是很多澳洲毕业生的共同心愿


能坐在办公室里开着空调喝咖啡

谁又愿意在太阳底下搬砖呢?


今天海马课堂就带大家另辟蹊径

来看看那些年薪达到6位数

长期空窗的工作有哪些?



此前,据《每日邮报》报道,Departmentof Employment 发表了一个名单,上面列举了所有6位数年薪却人才短缺的行业。


其中包括,兽医,牙医,验光师等等高薪职业。


据了解,澳洲超过6年年薪增长率低于3%,低于正常水平。



然而,像超声医师、工程师等等职业年薪至少10万澳元竟然无法吸引求职者。


澳洲人一边痛诉生活不易,一边却放弃着各种高薪工作。


01超声医师



在新州,根据Seek网站的数据统计,平均年薪12万澳元的超声医师,竟有57%的岗位空缺。


超声医师的工作主要运用超声波仪器检查心脏疾病、骨质损伤、女性怀孕或乳腺癌等等。


Seek提供的数据中,该行业在澳洲的平均年薪约12万澳元,是澳洲整体平均年薪(5.54万澳元)的两倍多。


然而,超声医师的就业情况却很不乐观。


根据Departmentof Employment and Skills提供的信息,在昆州有73%的岗位空缺。



而在新州该项数据接近57%,不管是医院或是私人诊所,平均每个岗位只有1.4名求职者。



02测量员


据悉,许多雇主正努力寻找愿意在室外工作的求职人。


根据Seek的统计,测量员的平均年薪为10.3万澳元,他们的主要职责是运用仪器进行建筑施工测量、提供测量数据。


年薪颇高却完全招不到人。在新州,该岗位空缺率高达67%,平均每个岗位只有5.8名求职者。



许多悉尼以及偏远地区的雇主两手一摊,非常无奈。


03采矿工程师




年薪13万澳元还不够吸引人,澳洲的采矿工程师岗位空缺率高达52%,每个岗位只有12名求职者。


据了解,该行业雇主们表示,他们越来越难找到合适的求职者,大量的岗位空缺根本没法填补。




其中不少工作机会要到偏远地区,比如西澳的Pilbara等等一些不少与中国合作的工程项目。


政府表示,西澳与昆州急缺该行业的人才。


在过去一年中,铁矿石的市场价更是上涨了30%,也因此该行业的人才短缺引得雇主们发慌。



04电气工程师




年薪10.3万澳元的电气工程师,在新州的空缺率到达52%


Department of Employment表示,该行业的人才短缺问题仅在2019年突显。


同时,该岗位也与其他行业息息相关,例如采矿,制造业,基建等等。




许多雇主很难找到合适的电器工程师设计电力系统,16个求职者中最终只聘用了2人。



另外,以下这些行业,年薪也是高达6位数哦


招聘机构 Michael Page在2020年的薪酬基准报告中发现,澳洲这些职业在退休前每年工资至少10万澳元,且具有足够的发展空间和创新性一起来看看吧!



1. 建筑行业


在澳洲,建筑师的平均年薪为11.5万澳元。


对于那些从事更大工程项目的建筑师来说收入更是可观,年薪高达14万澳元。




建筑行业的薪资水平普遍都很高,一般来说,


项目经理的平均年薪为18万澳元。


工地经理的年薪为18.5万澳元。


高级建筑经理的年薪更是攀升至30万澳元。


此外与建筑行业相关的其他岗位中。


数量测量师的年薪约为12.5万澳元。


健康与安全经理的平均薪资为16万澳元。



2. 技术行业


尽管行业竞争日益加剧,但技术职位的薪资仍然保持在高位水平。


尤其是近年来热门的电子互联网领域。




网站分析的专业技术人员平均年薪为11.7万澳元。


在线交易经理的年薪则高达14万澳元。


企业社交媒体经理的年收入通常10.5万澳元。


网站开发人员则为10万澳元。



3. 会计行业


说到工作体面又高薪的职业怎么能少得了老牌移民专业会计呢!


在国人的观念里,会计工作体面稳定且不用风吹日晒是许多留学生的首选!




公司会计师的平均年薪一般为9万澳元。


税务会计师为8.5万澳元。


等做到高级会计师,薪水则会迅速涨到 10万澳元。


如果升至会计经理那就更不得了啦,年薪更是高达16万澳元。



4. 工程行业


在澳洲有过硬本领的工程师职业更是人才短缺且薪水高。




从事道路和桥梁的高级土木工程师平均年薪为12.7万澳元。


现场工程师则为15万澳元。


采矿工程师的薪资水平通常达到12万澳元。


对于能力更强级别更高的人来说,年薪有望升至17万澳元。


负责采矿和能源行业运营的工程师基本工资更是高的可怕,高达40万澳元!



5. 人力资源行业


调查显示,人力资源新晋成为又一大工资待遇高的热门职业,


那些负责协调职场纠纷的专员年薪水平普遍为六位数。




员工关系顾问的工资中位数为10万澳元,


后年薪资将突破13万澳元。



对于刚刚毕业的职场小白来说


如何在澳洲找到一份满意的工作


真是一件令人头疼的大事


尽管上述工作薪水高昂


但背后付出的努力和汗水也是十分惊人的


所以,同学们不论从事哪个职业


都需要靠自己脚踏实地去拼搏


默默耕耘,静待花开!


本文图片来源于每日邮报,版权归原作者所有,

如有侵权,请告知删除。


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